Bewerbungscheck & Bewerbungsoptimierung.
43 Sekunden nehmen sich Personalverantwortliche durchschnittlich Zeit für die Beurteilung des Lebenslaufs.
Zu 68% wird die Vorauswahl von der Qualität des Lebenslaufsbeeinflusst.
Für 64% der Personalverantwortlichen sind Grammatik- oder Tippfehler ein Ausschlussgrund.
67% der Personalverantwortlichen messen den persönlichen Gründen für den Wechsel eine sehr große Bedeutung bei.
In vielen Fällen investieren Personalverantwortliche gerade mal 2 Minuten, um sich einen ersten Eindruck über die Bewerbung zu verschaffen. Dann wird bereits vorsortiert. Es gilt also, bereits auf den ersten Blick zu überzeugen.
Für zwei Drittel der Entscheiderinnen und Entscheider gilt der Lebenslauf als der zentrale Bestandteil der Unterlagen. Umso wichtiger ist es für Dich zu wissen, dass sich Personalverantwortliche durchschnittlich gerade einmal 43 Sekunden (!) mit dieser Informationsquelle beschäftigen. * Wenn Dein Lebenslauf also die wesentlichen Anforderungen an Informationsgehalt, Layout & Design in diesen 43 Sekunden nicht erfüllt, dann wird es schwer für Dich, die Einladung zum Vorstellungsgespräch für Deinen Wunsch-Job zu ergattern.
Wenn es Dir daher wichtig ist, dass Deine Unterlagen dem kritischen Blick der Personalverantwortlichen standhalten, dann unterstütze ich Dich bei Deinem Vorhaben mit meiner umfangreichen Erfahrung in der Personalauswahl. Mit meinen Angeboten „Bewerbungscheck“ und „Bewerbungsoptimierung“ helfe ich Dir, die erste Hürde im Bewerbungsprozess erfolgreich zu nehmen.